亚博vip网页登录入口网页版 医师聘用合同.doc

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聘用合同

甲方：万向娱乐平台怎么下载安装：

法定代表人：性别：

地址：出生年月：

身份证号码：

电话：联系电话：

甲方根据工作的需要，聘用万向娱乐平台怎么下载安装从事工作，双方协商一致，签订如下聘用合同：

一、聘用期限：

聘用期自年月日起至年月日止，其中试用期为个月，试用期日期为：年月日起至年月日。

二、工作时间及工资福利待遇：

工作时间：

A、万向娱乐平台怎么下载安装的工作时间，原则上为每天小时,每周休息天，甲方可根据医院需要与万向娱乐平台怎么下载安装

另行协商工作时间。

B、加班：如甲方根据工作需要，可安排万向娱乐平台怎么下载安装进行必要加班，并按有关规定发给万向娱乐平台怎么下载安装加班工资；万向娱乐平台怎么下载安装自愿放弃休息日加班的，不另计加班工资及其它补助，实行补休制。

2、聘用待遇：

万向娱乐平台怎么下载安装月聘用待遇：

试用期：基本工资为人民币￥元，岗位津贴人民币￥元，奖金为人民币￥元，

试用期待遇合计人民币￥元。

转正后：基本工资为人民币￥元，岗位津贴人民币￥元，奖金按绩效提成。

3、待遇发放:

万向娱乐平台怎么下载安装的待遇按月结算，甲方应在每月号前向万向娱乐平台怎么下载安装发放，万向娱乐平台怎么下载安装应交纳的个人所得税等由甲方

按国家有关规定代扣代缴。

4、其他待遇：

三、甲方的权利与义务：

（1）为万向娱乐平台怎么下载安装开展工作提供必要条件；

（2）对万向娱乐平台怎么下载安装的工作给予指导与合作；

（3）在现有条件下，为万向娱乐平台怎么下载安装的工作、生活提供方便；

（4）向万向娱乐平台怎么下载安装介绍甲方的有关规章制度；

（5）万向娱乐平台怎么下载安装在甲方行医期间的一切医疗责任视情节轻重按照法律规定执行；

（6）开展双方转诊业务往来，满足不同患者的诊疗需求。

四、万向娱乐平台怎么下载安装的权利与义务

（1）遵守中国的法律、法规及诊疗规范、流程等；

（2）遵守甲方规章制度及各项岗位规范；

（3）全力配合医院实施营销计划，力争既定经营目标的实现；

（4）参与科室内部各项规章制度、技术规范和工作流程的制定、修改完善工作；

（5）参加会诊及疑难病例的诊疗工作，参与医疗、护理的质量控制工作及医院的公共卫生、医疗事件的处理工作；

在本合同期限内，在甲方提供的条件下从事的医学研究所取得的成果皆归甲方所有。

五、合同的终止、变更和延续：

1、本聘用期满，双方聘用关系即告终止，双方经友好协商同意续签合同的，在聘用期满时重新订立

聘用合同。

2、经甲、乙双方充分协商同意后可变更本聘用合同，变更后的合同内容或有关条款经双方盖章或签字后即生效。

本聘用合同未尽事宜，双方应本着友好协商的原则解决，或另签定补充协议。

如甲乙双方产生纠纷，由甲方所在地的劳动争议仲裁部门仲裁解决。

八、本聘用合同自甲、乙双方签字、盖章后生效；甲、乙双方各存一份。医院根据本合同发给万向娱乐平台怎么下载安装聘书。

甲方（盖章）：万向娱乐平台怎么下载安装签名：

负责人（签字）：

年月日年月日办公场地租赁合同

根据国家有关规定，甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上就甲方将其合法拥有的办公场所租赁给万向娱乐平台怎么下载安装使用的有关事宜，双方达成协议并签订租赁合同如下：

出租办公场所情况

甲方租赁给万向娱乐平台怎么下载安装的办公场所坐落在重庆北部新区星光五路8号19楼，建筑面积为300平方米。（甲方办公场地的一半）。

二、合租期限：

1、租期